Streitlöser, nicht nur für die Bau- und Immobilienwirtschaft

RICS Training - Evaluative Mediation

Vom 25. Februar bis 01. März 2019 nahm Till Groß in Edinburgh an einem Training des RICS für evaluative Mediation teil.
Das RICS-Training zum Thema evaluative Mediation kombiniert den ursprünglichen Ansatz der Mediation, mit der Option zu verbinden, den Parteien auf Anfrage eine neutrale, nicht bewertende oder entscheidende Meinung zu fachlichen Fragen im Prozess der Mediation zu geben. Die Erfahrungen des RICS zeigen, dass sich dadurch die Erfolgsrate (Abschluss einer schriftlichen Vereinbarung) auf mehr als 80% steigern lässt. Bei den vom RICS administrierten Mediationsverfahren fragen die Parteien beim RICS Dispute Resolution Service (DRS) an, einen Mediator für den von ihnen Konflikt zu benennen. Aufgrund der übergebenen Beschreibung wird ein Mediator mit fundierter Erfahrung auf dem Fachgebiet des Konflikts nominiert.
Dieser Service wird aktuell in Deutschland noch nicht angeboten. Es ist aber zu erwarten, dass ein derartiger Kurs auch in Deutschland angeboten wird.

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